负责办公室的日常工作,包括与各部门及上级单位的沟通与协调。接收、登记、传阅、整理归档上级部门来文,并协助领导制定规章制度、起草年度工作计划和总结等公文。组织安排工作例会、行政性会议及其他专门会议,并负责会议的记录、整理和存档。管理公司印章,车辆管理等,并负责公司文件的收发登记和传阅。管理公司档案资料,包括人事档案和其他重要文件。完成领导交办的其他任务,如企业文化建设、员工活动组织,来客接待等。要求沟通能力强,具有一定的组织协调能力。
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